“安康杯”竞赛活动总结
总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以使我们更有效率,是时候写一份总结了。你想知道总结怎么写吗?下面是小编为大家整理的“安康杯”竞赛活动总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
“安康杯”竞赛活动总结1为了坚持“安全第一,预防为主”的方针,促进以“掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工”为主题的安全生产知识普及、学习、应用活动开展,保障师生生命财产安全,促进我校教育事业持续健康发展,校工会积极参加了全省开展的“安康杯”竞赛活动,并获得了20xx年度安庆市“安康杯”竞赛优胜单位,现将20xx年度“安康杯”活动开展情况总结如下:
一、健全组织机构,制定工作计划
学校成立了以支部书记,校长为组长,工会主席为副组长的校“安康杯”竞赛活动领导小组,组员由各部门负责人担任,负责组织开展“安康杯”竞赛活动。领导小组制定了竞赛活动计划,注意把竞赛活动与我校的安全管理责任结合起来,把竞赛活动当作落实安全责任制、落实劳动保护、维护师生生命安全的有效形式。扎扎实实地开展了“安康杯”竞赛活动。
二、加强安全管理,健全各项制度
学校贯彻“安全第一,预防为主”的方针,在竞赛活动领导小组的领导下,全校上下高度重视安全工作,多次召开专题会议讨论活动中出现的问题,制定了安全工作计划,分解了安全目标责任书,定期和不定期地对安全工作进行检查、考核,设定了“安全奖”。学校在竞赛活动中,健全和严格执行了各项制度,有效地保障了竞赛活动达到预期效果。
1、学校执行教师值班制度和班级活动管理制度,实行定人定岗责任到位。教师值班提前30分钟到校,推迟30分钟离校,课间巡视随时制止不文明言行和不安全活动,放学保证做好清园工作;在上操、下操、放学时间,学校根据本校实际,制定了班级分时、排队上下楼梯方案,形成了良好的校园秩序;在校内活动和校外活动中,每次学校都要求各班教育到位,措施到位,领导和教师跟班到位,保证了活动的安全。
2、学校执行门卫值班制度。外来人员,实行来访登记制度,严格审查进出校门的人员,进行校园半封闭管理。
3、学校执行卫生值日制度。大队设立红领巾监督岗,对各自责任区进行卫生和文明行为的督察。
4、学校执行校内安全检查制度,在形式上采取分层管理,责任落实到每位教师;在方法上学校在正常情况下,每学期组织两次安全大检查,每个班每月实行一次自查;在责任上校长是学校第一责任人,分管领导具体负责,徐诗鹏、开初阳两位老师负责校舍设施等处的巡查、负责各室的消防、防盗等设备的检查防护,落实各类技术防护措施并负责电器设备的巡查、维护;各位班主任负责本班的设备安全;校幼儿园由冯荣华主任全面负责和管理;校办工厂由骆小青厂长全面负责和进行安全生产管理。同时学校要求安全员和全体教师,随时发现情况随时向学校“安康杯”竞赛活动领导小组报告,及时消除安全隐患,不能解决的问题及时上报上级主管部门。
学校对教职工劳动保护方面做了许多工作。为了消除粉尘的危害,特地购买价格较贵的无尘粉笔使用,对教师定期进行健康体检。夏季炎热,给老师发放防暑药品(十滴水、人丹等)。
三、积极开展活动,提高师生对安全的认识
学校通过多种途径、多种方式开展教育活动。学校广播站开播专题学校安全节目;学校板报每期贯穿安全文明教育,及时宣传安全知识;各班队会、晨会进行常规性的教育、经常性的教育,主题队会每月不少于一次。
学校在全体教师中深入开展宣传教育,逢会必得强调安全责任重于泰山,全体教职工必须警钟长鸣,防患于未然;学校积极投入到20xx年6月“全国安全月”活动中,积极组织宣传站上街宣传,及时挂横幅、出专题板报和宣传栏,为安全提出时刻警醒,形成时刻关注安全的良好态势。
学校在大力开展校园安全活动的同时,还联络给家长,呼吁他们和我们一道关注学生的安全;与派出所和交警建立了亲密联系,请他们对学生的安全给予保护。
这些使我校的安全工作延伸到社会、延伸到千家万户,形成了立体安全教育网络。
经过师生的共同努力,我们开展“安康杯”竞赛活动以来,没有发生一起重大安全事故,出色完成了预期目标和上级交给的各项工作。我们将继续努力,为圆满完成“安康杯”竞赛活动而奋斗。
“安康杯”竞赛活动总结2为推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高广大员工的安全意识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展,根据市总工会、市安全生产监督管理局的通知要求,结合公司实际,20xx年5月——10月期间,公司工会协同生产计划部、安全部、公司办公室联合组织,利用半年的时间开展“安康杯”竞赛活动,取得了良好成效,汇报如下:
一、成立领导机构,明确指导思想为确保竞赛活动的顺利进行,成立了由公司总经理任主任的“安康杯”竞赛组织委员会,并设立了安全检察小组和活动办公室,负责活动具体工作。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《山东省安全生产监督管理规定》、工会劳动保护监督检查三个《条例》等法律、法规的同时,建立健全以安全生产职责制为核心的安全管理制度,按照“安全第一、预防为主”的指导思想,开展以“落实安全规章制度,强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”,促进三个礼貌建设、和谐发展。
二、确定竞赛主题和目标。竞赛主题:掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。竞赛目标:力争各车间班组的基础工作得到加强,伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。各车间班组在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、三个加强”的目标,即:提高各部门的管理者安全技术和管理水平,提高职工安全生产知识水平和自我保护意识;死亡事故为零,重伤事故为零;加强各车间、各部门安全管理,加强工会群众监督,加强安全工作生产知识培训。
三、主要资料5月份:各参赛单位与有关部门充分利用一切宣传阵地和班前班后会,大力宣传竞赛的目标、主题,发动广大职工,自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产规章制度,提出一些好的推荐。用心投身“安康杯”竞赛活动中,当一天安全检查员,用心学习掌握安全生产知识,在广大员工中构成了我懂安全,我要安全,人人尽责,确保安全的良好的安全生产氛围。6月份:制订完善安全生产规章制度,下发征集表,让员工提出关于安全生产方面的推荐。组织生产一线员工及关键重点部位的员工搞一次安全生产签名仪式活动。安排关键部位,要害部位的员工当一天安全检查员,查一齐事故隐患,或一齐违章行为,并提出整改意见。7月份:组织职工看一场安全生产录像片,重点部门和关键岗位员 ……此处隐藏28214个字……中,我们加强了组织领导,成立了“安康杯”竞赛组织领导小组,成员为企业安全领导小组成员,竞赛办公室设在工会劳动保护工作部。
竞赛领导小组将年度安全管理目标和“安康杯”竞赛目标有机结合,制订周密的系列活动方案,列出了每项活动实施的具体措施、检查落实人员及相应的考核办法,做到了“五化”。即竞赛管理目标化;竞赛考核规范化;竞赛资料多样化;竞赛检查制度化;竞赛考核规范化。在竞赛领导小组的统一领导下,抓竞赛构成了合力,保安康构成了氛围。使“安康杯”竞赛从组织领导到舆论宣传,方案落实到效果的检验等方面都实现了统筹安排,有序推进。
二、落实安全职责制,加强安全管理。
职工是企业安全生产的主体。“安康杯”竞赛作为一项长期性、群众性的活动,务必依靠广大员工的高度重视和用心参与,才能把活动真正抓细、抓实。我们透过宣传、培训,进一步树立广大员工的安全生产意识,调动了全体员工参与“安康杯”竞赛的自觉性,从而在公司内部构成“人人关心安全、人人重视安全”的浓厚氛围。
公司把安全职责全面分解到各部门、各班组、各员工。明确了各级领导在安全生产工作方面的职责。构成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门认真抓落实的工作机制。从而把事故防范的职责落实到每一个岗位,每一个员工。
把“安康杯”竞赛活动与“安全标准化建设”工作相结合,规范和完善安全管理制度,进一步完善了各项规章制度,使危险源辨识、风险评价及控制更加科学、全面,努力培育大安全的观念,推动安全管理向科学化。规范化方向更大地发展。
三、加强企业班组安全建设,确保安全发展
班组是企业生产最基本的单位,是广大职工群众的主要生产岗位。从安全角度来说,班组是安全管理的基本环节,是有效控制事故的前沿阵地。从以往发生的事故状况来看,绝大多数的事故都发生在生产班组,发生事故的直接原因都是在班组生产中违章作业或各种隐患没有得到及时发现和消除。因此,要有效地控制事故的关键是抓管理,最基本的环节是抓班组安全建设。所以在开展“安康杯”竞赛活动中,要求把班组安全建设工作作为重要内空来抓。加强班组作业现场管理,生产作业时,都有生产管理人员或值班人员现场监督检查,尤其是在检修作业,生产管理人员或值班人员从始自终都是坚守作业现场,透过对各项作业进行监督检查,有效地杜绝了习惯性违规现象发生,让各项操作规程和管理制度在生产作业中得到了充分的贯彻和落实,从而保障了生产工作安全顺利进行。
四、加强设备管理,保障生产安全顺利进行
设备管理工作,是安全生产工作中的一个重要资料,是预防由于设备故障引发的安全事故的一项有力措施。设置了危险警告牌和关键装置、重点部位联系牌、把设备、设施的维护保养落实到个人,制作了设备职责牌,定期对设备进行维护保养。公司定期对设备进行检查,发现问题及时进行处理,保证了设备、设施的完好率。在今年5至9月,公司对全公司进了春、秋季安全生产大检查、及三台机组的及附属设备定期小修工作。对水库大坝进行了汛期的安全大检查。使公司面貌焕然一新。
五、完善应急救援体系,提高应急救援潜力
为了进一步提高公司应急救援潜力,公司修订完善了应急救援预案,对去年7。28洪水水毁工程进行了维修,购买了一批应急救援的物资。提高职工的忧患意识和处理事故的潜力。
六、加强安全检查,认真落实隐患整改制度
安全检查是做好安全工作的一个重要手段,是消除隐患,预防事故的一项有力措施,是落实安全第一,预防为主,把事后处理变为事前预防的有力举措。公司针对自身的实际状况,认真执行隐患排查整改制度。坚持每月一次的公司安全检查,每周一次的班组安全检查,每一天一次的安全员安全检查。并把在检查中发现的事故隐患及时地进行整改,同时还根据气候的变化状况,有针对性地实施安全检查和防范工作,保证公司安全工作顺利进行。
七、保证安全措施经费投入,改善安全生产条件。
活动期间投入100万元对水毁工程进行维修,70万元进行了设备维护。对尾水设置了安全警告牌。
八、开展“十个一”活动,突出“安全月”为主,丰富“安康杯”竞赛的资料。
今年,公司选准时机,把“安康杯”竞赛活动与“安全生产月”活动有机结合,在公司组织的“百日安全宣传教育活动”的基础上,充分利用安全会议、班组安全活动等时间,集中对员工进行安全生产法律法规、安全生产方针政策、安全生产规程制度的教育培训,着力实现“三个提高”既提高员工的安全意识,提高对安全生产重要性的认识,提高员工搞好安全生产的自觉性。进一步落实公司安全生产基础,确保了公司在改革、发展进程中安全生产的稳定局面。
a)查一齐事故隐患——组织发动广大员工,结合自身岗位特点查找“习惯性违章”,查找本班组存在的隐患,并及时对隐患进行了整改。
b)当一天安全检查员————在公司下属班组在安排每一天工作时,安排一名当班成员作为“这天我是安全检查员”协助当班班长工作,对作业进行全过程中的安全,搞好当天安全工作。透过活动提高职工对搞好班组安全生产的认识和增强安全职责意识。
c)忆一次事故教训——公司组织全体职工观看了机组事故案例分析,总结事故经验教训,进一步提高事故防范意识。
d)读一本安全生产知识的书——组织部门班组职工利用安全活动,工作空闲时间认真学习《安全生产法》,提高广大中工的法制意识,用法律和规章制度规范自己的安全行为,维护安全生产权益,自觉遵守安全生产制度及规定。
e)每月召开一次安全会议————公司坚持每月定期召开全公司安全工作会议,定期下发安全生产月报,及时传达上级文件,通报公司本月各方面安全状况,研究、解决安全生产中的重在问题,对安全生产中存在的安全隐患要求,及时上报、整改,对下阶段的安全生作明确要求。
f)开展了班组竞赛活,每季度开展一次班组大检查,对学习、卫生、纪律行进行评比,提高了班组的作业潜力。
g)开展了千项操作无事故竟赛活动,对倒闸操作实行千项操作无事故评比活动,减少了在倒闸操失误率。
h)开展了无渗漏大检查活动,对全公司设备进了无渗漏大检查,及时发现漏点,及时进行设备维护,确保设备安全运行。
i)开展春、秋季安全大检查活动,我公司对季节性的设备安全大检查,以确保天气的变化对设备的影响,确保设备处理良好的状态下运行。
j)开展了汛前安全大检查,在汛期到来之前对水库设备进了防汛前安全大检查,确保水库安全度汛。
“安康杯”竞赛,使我们的安全管理和监督检查得到了加强,全员的安全意识得到了提高,安全生产的大环境得到了改善。但我们清醒地看到,在我们的工作中还存在着一些不足,一些违章现象和事故隐患还有进发生。但我们坚信,只要我们继续坚持
“安全第一、预防为主”的方针,继续深入开展“安康杯”竞赛,狠抓安全职责的落实,充分依靠广大职工,调动和发挥广大员工搞好安全生产的主动性、用心性和创造性,群力除隐患,群防群治保安全,职工的生命健康就必须能够得到切实的维护,员工的幸福安康也必须能实现。